Salarios a la baja

El acuerdo al que arribó la Unión de Personal Civil de la Nación contempla -además de un aumento irrisorio frente a la galopante inflación- la reducción de la planta de empleados del Estado y el congelamiento de los ingresos por dos años.

(Infonews) La Unión de Personal Civil de la Nación (UPCN) firmó un aumento del 15% en tres cuotas, un bono por única vez de 2 mil pesos, y el compromiso de cesar los despidos -solamente- por 60 días.

El incremento salarial que cerró UPCN quedó así doce puntos porcentuales por debajo de la inflación esperada (27,1%) por el mercado para este año, según el Relevamiento de Expectativas que publicó ayer el Banco Central.
Este mediodía se cerró la paritaria estatal entre el gremio y la cartera del polémico ministro de Trabajo, Jorge Triaca, la cual incluye la reducción de la planta de empleados del Estado y el congelamiento de los ingresos por dos años.
El aumento del 15% se pagará: 3% en julio, 6% en agosto, 6% en septiembre. Sin embargo, esto es para aquellos trabajadores y trabajadoras que ganen hasta 40.000 pesos.
Los que superen esa cifra obtendrán la suma fija de 2.000 en julio y 4.500 de agosto en adelante.
El gobierno y el sindicato acordaron el cese de los despidos por apenas 60 días. Después de esa fecha, se presume que continuará la sangría de desempleados.
Se estima que el gobierno busca dejar en la calle a cinco mil empleados más antes de que finalice el año.

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